Nous sommes tous biaisés de nombreuses façons. C'est inéluctable. Selon les scientifiques, un grand nombre de ces préjugés sont nés pour nous aider à comprendre notre monde et à survivre dans des environnements dangereux. Dans cette liste, cependant, nous ne reviendrons que sur quelques-uns des nombreux biais que les psychologues ont identifiés. Ce sont 25 façons dont vous avez biaisé et vous n'avez même pas réalisé.
L'erreur du joueur
C'est la tendance à croire que les événements futurs sont affectés par des événements passés. Par exemple, vous pouvez penser que parce que vous avez retourné les têtes 5 fois de suite, vous avez plus de chance de retourner des histoires alors qu'en réalité les chances n'ont pas changé.
Escalade irrationnelle
C'est la croyance que parce que vous avez déjà investi 1 million, vous pourriez aussi bien investir plus, même si c'était une mauvaise décision.
Effet d'identification moral
Ce curieux effet décrit l'influence d'un dossier de non-préjugés dans la création de préjugés subséquents. Par exemple, si vous faites quelque chose que vous considérez comme moralement égalitaire, alors vous avez plus de chances d'avoir des préjugés à l'avenir.
Omission Bias
Vous avez tendance à juger que les actions nuisibles sont pires, ou moins morales, que les omissions nuisibles.
Biais de résultat
Vous avez tendance à juger les décisions passées en fonction de leur résultat plutôt que de la qualité de la décision prise au moment où elle a été prise.
Biais de comparaison sociale
Vous avez tendance à ne pas embaucher des gens qui pourraient rivaliser avec vos compétences.
Rime comme effet de raison
Vous avez tendance à percevoir les déclarations rimant comme étant plus véridiques.
Dévaluation réactive
Vous avez tendance à dévaloriser les propositions parce qu'elles proviennent d'un adversaire.
Réactance
C'est l'envie de faire le contraire de ce que quelqu'un vous demande de faire pour résister à une tentative perçue de limiter votre liberté.
Effet de négativité
C'est votre tendance à attribuer le comportement négatif des personnes que vous n'aimez pas à leur caractère et le comportement positif des personnes que vous n'aimez pas à l'environnement.
Biais d'information
Vous avez tendance à vouloir le plus d'informations possible avant de prendre une décision même si cette information n'est pas pertinente pour prendre la décision.
Illusion de contrôle
C'est votre tendance à croire que vous avez plus de contrôle sur les facteurs externes que vous ne le faites vraiment.
Effet IKEA
Les gens ont tendance à accorder un niveau de préférence disproportionné aux objets qu'ils ont partiellement assemblés.
Bias de Hindsight
Vous avez tendance à voir les événements passés comme étant prévisibles au moment où ils se sont produits.
Résistance fonctionnelle
Nous avons tendance à n'utiliser les objets que de la manière traditionnelle.
Faux Consensus Effet
Vous avez tendance à surestimer la mesure dans laquelle les gens sont d'accord avec vous.
Biais d'homogénéité de groupe
Les gens ont tendance à voir les membres de leur propre groupe comme étant plus variés que les membres des autres groupes.
Réalisme naïf
C'est notre tendance à penser que nous voyons la réalité telle qu'elle est réellement et que les gens rationnels seraient d'accord avec nous. Les personnes qui ne le sont pas sont ignorantes ou mal informées.
Effet Spotlight
C'est notre tendance à surestimer la quantité à laquelle les autres personnes remarquent nos actions et comportements.
Suggestibilité
Nous avons tendance à confondre les idées qui nous ont été suggérées comme étant réellement des événements dans notre mémoire.
Effet Zeigarnik
Vous vous souvenez des tâches inachevées ou interrompues plus facilement que celles terminées.
Biais de projection
Vous avez tendance à supposer que les autres partagent vos émotions, vos humeurs et vos pensées.
Effet routier bien voyagé
Vous avez tendance à sous-estimer le temps qu'il vous faudra pour arriver quelque part si vous connaissez bien la route et surestimer si la route n'est pas familière.
Zias de risque zéro
Vous préféreriez réduire un petit risque à zéro plutôt que de réduire un risque important d'une quantité importante.
Bias Blind Spot
Vous avez tendance à vous considérer comme moins partial que les autres.